はじめに この記事では、GPTechに中途入社して1年以内の社員に対し、入社後に感じたギャップや前職との違いについてインタビューを実施しました。 「GPTechで働く社員は、入社後どんな変化を感じているのか？」「転職者から見たGPTechのリアルが知りたい」と考えている方に向けて、実際の声をお届けします。 入社後のギャップについて ―今回は、2025年1月にGPTechへ中途入社されたコンサルタン […]
はじめに この記事では、GPTechに中途入社して1年以内の社員に対し、入社後に感じたギャップや前職との違いについてインタビューを実施しました。 「GPTechで働く社員は、入社後どんな変化を感じているのか？」「転職者から見たGPTechのリアルが知りたい」と考えている方に向けて、実際の声をお届けします。 入社後のギャップについて ―今回は、2024年10月にGPTechへ中途入社されたコンサルタ […]
はじめに この記事では、GPTechに中途入社して1年以内の社員に対し、入社後に感じたギャップや前職との違いについてインタビューを実施しました。 「GPTechで働く社員は、入社後どんな変化を感じているのか？」「転職者から見たGPTechのリアルが知りたい」と考えている方に向けて、実際の声をお届けします。 入社後のギャップについて ―今回は、2025年1月にGPTechへ中途入社されたシニアコンサ […]
はじめに この記事では、GPTechに中途入社して1年以内の社員に対し、入社後に感じたギャップや前職との違いについてインタビューを実施しました。 「GPTechで働く社員は、入社後どんな変化を感じているのか？」「転職者から見たGPTechのリアルが知りたい」と考えている方に向けて、実際の声をお届けします。 入社後のギャップについて ―今回は、2024年4月にGPTechへ中途入社されたマネージャー […]
こんにちは。GPTech新卒3期生の杉本です。 GPTechでは2か月の新人研修期間があり、記事執筆時点で研修スタートから１か月半が経過しました。研修を通して業務理解も進んでいますが、その中で「GPTechの業務は就職活動当時に考えていた志望動機とリンクしている」と感じることが多々ありました。 そこで、同期2人（関、神村）の感触も図るべく、それぞれの志望動機と業務内容がどの程度リンクしているのかに […]
経営理念に「この国の、システム発注の常識を変える」を掲げて、IT業界の変革に挑むGPTech。以前は中途採用のみ行っていましたが、2019年度からは新卒採用を新たに始め、現在、緩やかに組織拡大を進めています。 今回、2019年4月に入社した新卒一期生の3名が、入社以来の自身の成長度合いや働き方について降り返るために座談会を実施しました。成長途上のITコンサル企業の新卒一期生として得た経験や気づき、 […]
